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2026年余世世界岛屿博览会吸引125万观众,传递岛屿价值全球首个以岛屿为主题的2026年余世世界岛屿博览会在开幕40天后,累计观众超过125万。组织委员会表示,在剩余的三周内,将更加注重传递岛屿的价值和可持续未来的信息,而不仅仅是观众人数的增加。 根据2026年余世世界岛屿博览会组织委员会的数据,截至14日,博览会的累计观众人数已达125万。 此次博览会旨在分享气候变化、海平面上升和人口减少等岛屿面临的问题,并探索可持续的解决方案,参与国中有104个国家拥有岛屿。 博览会的核心信息是将余世作为一个拥有365个岛屿的舞台,倡导将岛屿视为居民生活、生态和文化共存的空间,而不仅仅是旅游和开发的对象。 国际交流也是博览会的重要组成部分。开幕时,主会场的国际交流岛进行了一次主要展览,30个国家的地方政府及世界卫生组织(WHO)、联合国儿童基金会(UNICEF)等国际组织参与其中。 自7日开始的第二次展览中,17个海外地方政府参与,介绍各自岛屿地区的现状和应对案例。 马绍尔群岛展示了应对气候变化的努力,圣文森特和格林纳丁斯介绍了珊瑚礁恢复和减少塑料的政策,而也门的索科特拉则展示了在保护特有植被的同时与旅游结合的可持续模式。 世界各地的岛屿文化也与观众见面。每周末举行的“岛屿朋友日”通过加纳的沃尔特和帕劳、夏威夷等参与地区的传统表演,介绍岛屿居民的生活和文化。 在13日至14日举行的“活力岛屿,现场相遇”主题下,举办了“2026国际岛屿论坛”。 在论坛上,太平洋旅游组织(SPTO)代表克里斯托弗·科克尔强调,基于地方居民参与和文化、自然遗产保护的旅游应促进地方经济和社区的可持续发展。 论坛的第二天,讨论地点转移至副会场的开岛渔村文化中心,围绕岛屿的生态和文化遗产保护及居民的实际生活展开现场讨论。 自开幕以来,观众互动的展览和体验内容也得到了增强。 主题岛上引入了人工智能机器人讲解员,未来岛上提供无人机操控体验,文化岛上增加了许愿纸船项目。 海洋生态岛上设立了水族馆,并扩大了展览馆的讲解人员。夜间,允许观众在晚上8点30分之前重新入场,以便享受日落和表演。 博览会的运营得到了当地社区的支持。当地企业提供才艺表演和作品捐赠,市民志愿者参与其中,24个市民团体和自生团体的1000多人共同为成功举办贡献力量。音乐剧演员崔正元、露娜、朴京琳、艾薇等也通过才艺捐赠参与演出。 在闭幕前的剩余时间里,主要活动仍将继续进行。15日的余世市民日将对全国观众免费开放,17日和19日将举行文化月的开幕和闭幕式。 23日至24日,国内外的行进乐队将在博览会场地游行,31日将举行余世夜海烟花节和岛屿美食节。为期61天的博览会将于11月4日以余世岛民共同参与的闭幕式结束。 人们对博览会后留下的遗产也充满期待。介绍国内外岛屿的岛屿主题区和开岛渔村文化中心将在闭幕后继续作为永久设施运营。 组织委员会计划推动全球岛屿城市间的协商体构建和《余世岛屿宣言》的通过,并向联合国建议设立“岛屿日”。 金钟基组织委员会秘书长表示:“岛屿博览会不仅是一个短暂的旅游地,而是我们共同守护的未来的提议。”他强调:“希望这一提议能成为闭幕后全球岛屿共同寻找答案的起点。” 另外,2026年余世世界岛屿博览会以“岛屿,连接海洋与未来”为主题,自9月5日开幕,持续至11月4日,在余世斗山真毛地区和余世世界博览会场、开岛和金吾岛等地举行。※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-10-16 03:24:10 -
韩国农渔村公社目浦无安新安分社长及员工向无安捐赠故乡爱心基金韩国农渔村公社目浦无安新安分社的范必在社长及员工们已连续三年参与无安郡的故乡爱心基金捐赠,致力于与当地社区的共生。 无安郡于14日宣布,韩国农渔村公社目浦无安新安分社的员工们捐赠了300万元的故乡爱心基金。 此次捐赠是范必在社长及员工们共同决定,为了给当地社区提供实质性的帮助。 目浦无安新安分社的故乡爱心基金捐赠并非一次性行为。从2024年到今年的三年间,捐赠总额已达到1050万元。 特别是范社长强调,作为在农村和渔村现场开展业务的公共机构,必须与地方实现共生并承担社会责任,因此与员工一起持续参与故乡爱心基金捐赠。 韩国农渔村公社目浦无安新安分社正在进行与农村生活环境和农业生产基础改善等密切相关的项目。 此外,分社还参与了社会贡献活动,包括慰问社会福利设施、支持弱势群体和捐赠奖学金等,扩大与当地居民的接触。 范必在社长表示:“我们希望通过参与故乡爱心基金捐赠,能够为当地社区提供帮助。” 金山无安郡郡守对参与故乡爱心基金的员工表示感谢,并表示:“捐赠款将用于提升居民的福利。” 同时,韩国农渔村公社目浦无安新安分社的员工们计划从2024年起每年参与无安郡的故乡爱心基金捐赠,截至今年已累计捐赠1050万元。分社将继续开展与弱势群体支持等地方密切相关的社会贡献活动。※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-10-15 18:24:00 -
无安青溪面李成满村长连续20年捐赠100袋大米,传递邻里关爱在过去20年中,李成满村长每年都坚持将自己种植的大米分发给困难邻居,这一善举为当地社区带来了温暖的感动。 位于全南光州特别市无安郡青溪面福吉2里的李成满村长今年再次捐赠了100袋10公斤的新米,继续践行他20年来的邻里关爱。 根据10月12日无安郡青溪面社区保障协商体的消息,李村长自2007年起每年捐赠100袋自己种植的大米,帮助当地的困难邻居。 今年捐赠的大米总量为1吨,市值约42万元。这些捐赠物品将通过青溪面社区保障协商体分发给需要帮助的邻居。 李村长的善举之所以受到关注,是因为这不是一次性的捐赠,而是他坚持了20年的持续行动。 他每年将收获的大米的一部分捐赠给邻居,这种方式为社区增添了意义。 特别是今年,他再次捐赠新米,体现了农村地区与邻居分享丰收喜悦的社区精神。 李成满村长表示:“虽然数量不多,但希望能对困难邻居有所帮助,今后我会继续尽我所能进行分享。” 青溪面将把李村长捐赠的大米分发给需要帮助的居民,并确保捐赠者的心意能够传递给邻里。 韩承焕青溪面面长表示:“感谢李成满村长长久以来对邻里的无私奉献,我们会细心确保捐赠的大米和温暖的心意能够送到需要的人手中。” 社区内普遍认为,居民自发参与的持续分享活动对关注处于福利盲区的邻居、增强社区凝聚力具有重要意义。 此外,李成满村长自2007年至今,已连续20年每年捐赠100袋10公斤的大米。根据每年相同规模的捐赠计算,累计捐赠量已达2000袋,总计20吨。
2026-10-12 20:32:10 -
三星电子半导体特别绩效奖金将于明年3月底发放,税率49.5%三星电子半导体(DS)部门针对员工的特别经营绩效奖金将于明年3月底至4月初发放。据业内消息,三星电子DS部门于7日向员工公布了特别经营绩效奖金的具体标准。特别绩效奖金的发放方案将作为明年3月定期股东大会的议案进行审议,股东大会通过后将进行发放程序。特别经营绩效奖金是三星电子在今年5月工资谈判过程中,除了现有的超额利润绩效奖金(OPI)外新设的制度。该奖金的资金来源为DS部门营业利润的10.5%,并没有设定单独的发放上限。奖金资金的40%将优先分配给DS部门的全体员工,其余60%将根据各事业部的业绩进行分配。个人的发放金额将根据基础金额乘以特别绩效奖金的发放比例进行计算。各事业部的发放比例将在明年2月初公布。发放对象为截至今年12月31日的在职员工及部分休假员工(如育儿、怀孕、入伍等)。如果今年的实际工作时间不足1个月,或在发放基准日时处于休假或停职状态,则不在发放范围内。发放方式为在扣除税款、保险费和捐款后,以税后金额以自家股票的形式发放。发放股票的三分之一可以立即出售,其余三分之一分别在1年和2年内限制出售。适用的纳税年度为2027年。公司将在年终结算过程中,为减少额外征税的可能性,统一适用最高所得税税率45%进行预扣。包括地方所得税在内,预扣税率为49.5%。健康保险费和就业保险费等四大保险费也将单独扣除。三星电子的劳资双方还在推进与特别绩效奖金相关的共同捐赠协议。DS部门员工可以自愿选择捐赠的比例和金额,范围为特别绩效奖金的0.2%至1.0%。员工的捐款将由劳资双方1:1配对,具体的捐赠对象和运作方式将通过进一步协商决定。个人捐赠协议将在本月内进行。随后,明年2月将公布各事业部的特别绩效奖金发放比例,并在3月的定期股东大会上提出发放方案,计划于同月末开始实际发放。三星电子工会委员会主席崔胜浩表示:“捐赠协议将由委员会和执行部门带头参与,并鼓励会员参与。捐赠对象和运作方式等将持续与公司协商。”※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-10-08 01:48:10 -
李在明总统:在日侨胞的奉献,韩国将给予更大回报李在明总统在7日与在日侨胞会面时表示:“在过去80年中,侨胞对韩国的巨大爱与奉献,韩国将努力给予更大的回报。” 李总统在青瓦台迎宾馆举行的在日本韩国民团成立80周年纪念座谈会上指出:“今天我们所享有的韩国的成长与发展,凝聚了为祖国未来担忧而在日本贡献力量的在日侨胞及前辈们的血汗。” 他强调:“民团在漫长岁月中,面对各种困难和歧视,始终维护侨胞的权益,并在韩日关系出现困难时,出色地发挥了连接两国人民的桥梁作用。韩国不会忘记这段历史。” 他接着表示:“我在就任后首次选择日本作为双边访问地,随后两国通过首脑间的穿梭外交,建立了信任,开启了韩日关系的新篇章。侨胞们在两国之间的理解和连接作用愈发重要。” 李总统还呼吁关注在日侨胞社会的世代交替和下一代的培养。他说:“希望下一代能够自豪于自己的根,成为侨胞社会的主角,并作为连接韩日两国的坚实桥梁,得到积极支持。” 成立于1946年的民团在过去80年中,作为在日侨胞社会的核心,致力于保护侨胞权益、推广韩语和文化教育、促进韩日民间交流等。在6·25战争期间,侨胞们作为在日学徒义勇军参战,并在黑川工业区的建设、1988年首尔奥运会及克服外汇危机的过程中贡献力量。 在日本的10个韩国公馆中,有9个的土地和建筑是由在日侨胞捐赠而成。 民团中央总部的金义中团长当天请求将侨胞对祖国的贡献与牺牲、民团的历史纳入韩国历史教科书。李总统承诺将认真倾听侨胞在现场所遇到的困难和对民团未来的建议,并确保政府应尽的责任。 ※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-10-07 23:52:10 -
郑英斗金海市长就任100天:民生支持金推进顺利,但面临多重难题郑英斗金海市长就任100天的首份成绩单显示,民生与现状问题的表现截然不同。全市发放的545亿韩元民生支持金按承诺顺利推进,但需要解决的地方长期问题仍未找到明确的突破口。 郑市长在10月6日金海市政府记者室举行的茶谈会上,分享了就任100天的感想及明年的市政运营方向。 他将“成果”和“民生”作为第九届民选市长任期的核心关键词,并表示:“我将以符合市民期待的实际成果和改变生活的民生来证明市政。”他自信地表示,未来将以具体的数字和结果来接受评估。 就任首个决策‘民生支持金’加速推进……大规模投入轻轨支持 在过去的100天中,市政中最显著的进展无疑是民生支持金。郑市长在7月1日就任后,立即签署了支持条例的决策,展现了强烈的意愿。 通过第一次追加预算,市政府筹集了545亿韩元的资金,从上个月17日起,向所有在金海登记的市民(包括结婚移民者和永久居民)发放每人10万韩元的支持金。 545亿韩元的金额在考虑金海市的财政规模时并不轻松。这一金额超过了去年市政府为釜山金海轻轨亏损补贴投入的约530亿韩元,直接用于刺激市民消费。市政府期待此次措施能带动小商圈的销售增长,但尚未公布具体的经济效果评估指标。 然而,地方现状问题的突破依然停滞不前。长裕客运总站在完工两年后仍被搁置,成为典型案例。 郑市长在当选期间曾承诺“中秋前通车”,并提升了公众对早日恢复运营的期待。上个月初还宣布了部分线路的试运营计划,但最终因与运输公司最后阶段的谈判破裂而搁浅。运输公司方面要求市政府提供因运营时间增加而导致的成本上升补偿及出入口安全问题的财政支持。 市政府也认为,现有的总站规模无法承载每天110次的所有线路,因此决定重新审视结构改善方案,包括通过捐赠回归公营化的方式。目前,急需的开通时间和具体的恢复路线图在此次100天的发布中并未提及。 被视为结构性难题的大型项目也尚未找到明确的解决方案。对于累计亏损超过5000亿韩元的釜山金海轻轨,市政府主张“政府应分担国费”,但具体的协商进展情况尚未公开。 前任市长曾取消的东部南方金海公共医疗院的捐赠建设计划,至今仍仅提出“尽快确定替代用地”的方向性建议,尚未确定具体位置。 关于财政运作的基调也引发了担忧。 郑市长提出明年的方向为“节约、验证、回流、再投资”,但实际提出的任务却是发行2000亿韩元的金海爱商品券、扩大365天的儿童照护服务、引入气候保险等需要巨额资金的新支出项目。 关于如何削减不必要的预算的蓝图尚未明确,因此,12月的本预算审议将成为新市政财政基调的首次考验。 与此同时,郑市长在当天将第九届民选金海市政的两个关键词定为“成果”和“民生”,并表达了坚定的决心。 他表示:“市政必须以符合市民期待的实际成果和更具体地改变市民生活的民生来证明。基于过去100天所积累的基础,未来将致力于打造‘成果显著的市政,民生强大的城市’。”
2026-10-07 16:16:00 -
巴迪弗兰德连续11年支持儿童福利院,开展多项社会公益活动巴迪弗兰德于9月23日访问了常绿儿童福利院,并向49名儿童捐赠了支持物资。今年,员工福利团队的员工们精心准备了美食,亲手制作了儿童们喜爱的LA肋排、炸鸡块、芝士蛋糕和饼干,并提供了一套实用的毛巾。自2016年以来,巴迪弗兰德每年在春节、秋夕和儿童节等重要节日,都会前往位于首尔江南区的儿童福利院,捐赠员工们准备的食品和生活用品。今年的秋夕,巴迪弗兰德扩大了支持范围,与位于观岳区的常绿儿童福利院建立了新的联系。巴迪弗兰德相关人士表示:“我们希望孩子们在节日期间能够感受到家庭和朋友的温暖,度过一个丰盛的时光,因此准备了此次捐赠。”并表示:“未来我们将继续通过持续的捐赠为社区贡献力量,履行企业的社会责任。”此外,巴迪弗兰德除了支持儿童福利院已持续11年外,还开展了向医务人员捐赠按摩椅、支持残疾人团体及消防部门物资、慰问派遣军人等多项社会公益活动。※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-09-29 01:52:00 -
156名员工共同捐赠…韩国造船海洋设备研究院向木浦市捐赠1625万韩元韩国造船海洋设备研究院的员工们共同捐赠了超过1600万韩元的故乡爱心捐赠金给木浦市。 木浦市于28日表示,韩国造船海洋设备研究院在23日捐赠了1625万韩元的故乡爱心捐赠金,此次捐赠有156名员工自发参与。 此次捐赠的意义在于它并非一次性行为。研究院去年也向木浦市捐赠了420万韩元,而今年的捐赠规模大幅增加。 韩国造船海洋设备研究院是专注于船舶和海洋设备领域的技术开发、测试和认证的专业生产技术研究机构。 与木浦的关系不仅限于捐赠。研究院目前正在木浦大洋产业园推进总投资额为200亿韩元的“环保氨船舶燃料供应实证中心”建设项目。 该项目是工业通商资源部“环保船舶用氨燃料供应装置及系统实证基础建设项目”的一部分,将于2024年至2028年实施。其核心是建立能够进行各种部件和设备的综合实证的设施,以支持环保船舶技术开发和相关企业的竞争力提升。 因此,研究院此次的故乡爱心捐赠不仅是对社区的回馈,也引起了人们对木浦未来造船和海洋产业发展的关注。 杨元昌韩国造船海洋设备研究院院长表示:“员工们的自发心意汇聚在一起,才能实现如此有意义的捐赠,我们将继续与社区共同发展,践行分享精神。” 姜成辉木浦市市长表示:“感谢所有参与木浦温暖分享的员工们,珍贵的捐赠将被用于提升市民福祉和地区发展。” 此外,木浦市还计划利用故乡爱心捐赠金开展“故乡父母医院陪伴安心护理”、“幸福餐桌万人共享”等反映地区实际情况的基金项目。市政府将扩大故乡爱心捐赠的参与,并将筹集的捐赠金与市民福祉提升的项目相结合。 ※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-09-29 01:32:10 -
首尔大学医院收到2000万韩元的美国股票捐赠,致力于未来医疗准备被称为“虚拟货币捐赠王”的金居石向首尔大学医院捐赠了价值约2000万韩元的美国股票。这是首尔大学医院首次接受海外股票的捐赠。首尔大学医院于23日在大会议室宣布,金居石向医院捐赠了约2000万韩元的美国上市公司Unusual Machines的股票。捐赠款项将平均用于重离子治疗中心的发展基金和支持低收入儿童患者的基金。金居石此前已向首尔大学医院捐赠了比特币和瑞波币(XRP),此次捐赠后,累计捐款金额达到约1亿4700万韩元。对未来产业如加密货币、量子计算和人形机器人等领域充满兴趣的金居石,正将自己所持资产的价值转化为对医疗发展和患者支持的贡献。金居石表示:“未来技术创造的价值如果能转化为患者的力量,作为投资者,这将是最有意义的事情。虽然虚拟资产或海外股票的捐赠可能仍然让人感到陌生,但这样的尝试如果逐渐增多,我们社会的分享精神将会更加广泛。”白南钟院长表示:“通过这种新的方式传递的捐赠,将被珍惜用于重离子治疗中心的发展以及减轻儿童患者及其家庭的治疗费用。”此外,首尔大学医院正在基于捐赠等准备未来医疗。重离子治疗中心旨在将集中在首都圈的先进癌症治疗基础设施扩展到地方,计划于2027年下半年开业。排骨首尔大学医院则作为基于人工智能和智能系统的未来智能医院,计划于2029年上半年开业。白南钟院长在本月举行的“2026首尔大学医院发展捐赠之夜”上表示:“捐赠不仅是帮助当前医疗,更是为我们将要创造的未来医疗做好准备的力量。我们将确保为患者提供更好的治疗,为医疗人员提供更好的诊疗和研究机会,为未来世代提供更好的医疗。”※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-09-24 21:08:10 -
三星电子DS部门特别经营成果奖金预计在9月底公布,每人可获600万元奖励三星电子DS(半导体)部门的员工预计将在中秋假期后确认特别经营成果奖金的计算方式和发放标准。 根据24日的行业消息,三星集团超企业劳动组合三星电子分部最近通知会员:“DS特别成果奖金的通知将在中秋节后9月最后一周发布。” DS特别经营成果奖金是三星电子与工会在5月工资谈判达成协议后,独立于现有OPI(绩效激励)新设的制度。三星电子与超企业工会在总罢工前经历了多次波折,最终达成协议,决定将DS部门的营业利润的10.5%作为特别经营成果奖金的资金来源。 特别经营成果奖金将全额以税后自家股票形式发放,并不设上限。资金的40%将优先分配给DS部门整体,其余60%将按业务部门进行分配。获得的股票中三分之一可立即出售,其余部分将在两年内逐步出售。 即将发布的通知中,预计将保持现有协议的基本框架。 因此,如果假设今年三星电子的营业利润为300万亿韩元,按照新制度,DS部门的内存业务员工预计将获得最高5000万韩元(年薪1亿韩元)的OPI和价值5亿5000万韩元的自家股票。 由于预计三星电子今年的营业利润将超过300万亿韩元,因此实际的奖金规模可能会更大。 在此次最终协议达成之前,超企业工会已将涵盖DS和DX(家电·移动)的综合工会转变为半导体单一工会。根据章程修订,原DX部门的工会会员预计将被处理为退出工会。 预计还将发布部分特别经营成果奖金用于社会公益的方案。业内人士预测,三星电子员工自愿捐赠特别经营成果奖金的0.5%至1%,公司也将以相同金额进行捐赠。参与与否将由员工自主选择。 此前,三星电子MX(移动)部门和SK海力士已引入的Herman Miller 200万至300万韩元的办公椅也将逐步在DS部门的所有业务场所引入。※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-09-24 21:04:20
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2026年余世世界岛屿博览会吸引125万观众,传递岛屿价值全球首个以岛屿为主题的2026年余世世界岛屿博览会在开幕40天后,累计观众超过125万。组织委员会表示,在剩余的三周内,将更加注重传递岛屿的价值和可持续未来的信息,而不仅仅是观众人数的增加。 根据2026年余世世界岛屿博览会组织委员会的数据,截至14日,博览会的累计观众人数已达125万。 此次博览会旨在分享气候变化、海平面上升和人口减少等岛屿面临的问题,并探索可持续的解决方案,参与国中有104个国家拥有岛屿。 博览会的核心信息是将余世作为一个拥有365个岛屿的舞台,倡导将岛屿视为居民生活、生态和文化共存的空间,而不仅仅是旅游和开发的对象。 国际交流也是博览会的重要组成部分。开幕时,主会场的国际交流岛进行了一次主要展览,30个国家的地方政府及世界卫生组织(WHO)、联合国儿童基金会(UNICEF)等国际组织参与其中。 自7日开始的第二次展览中,17个海外地方政府参与,介绍各自岛屿地区的现状和应对案例。 马绍尔群岛展示了应对气候变化的努力,圣文森特和格林纳丁斯介绍了珊瑚礁恢复和减少塑料的政策,而也门的索科特拉则展示了在保护特有植被的同时与旅游结合的可持续模式。 世界各地的岛屿文化也与观众见面。每周末举行的“岛屿朋友日”通过加纳的沃尔特和帕劳、夏威夷等参与地区的传统表演,介绍岛屿居民的生活和文化。 在13日至14日举行的“活力岛屿,现场相遇”主题下,举办了“2026国际岛屿论坛”。 在论坛上,太平洋旅游组织(SPTO)代表克里斯托弗·科克尔强调,基于地方居民参与和文化、自然遗产保护的旅游应促进地方经济和社区的可持续发展。 论坛的第二天,讨论地点转移至副会场的开岛渔村文化中心,围绕岛屿的生态和文化遗产保护及居民的实际生活展开现场讨论。 自开幕以来,观众互动的展览和体验内容也得到了增强。 主题岛上引入了人工智能机器人讲解员,未来岛上提供无人机操控体验,文化岛上增加了许愿纸船项目。 海洋生态岛上设立了水族馆,并扩大了展览馆的讲解人员。夜间,允许观众在晚上8点30分之前重新入场,以便享受日落和表演。 博览会的运营得到了当地社区的支持。当地企业提供才艺表演和作品捐赠,市民志愿者参与其中,24个市民团体和自生团体的1000多人共同为成功举办贡献力量。音乐剧演员崔正元、露娜、朴京琳、艾薇等也通过才艺捐赠参与演出。 在闭幕前的剩余时间里,主要活动仍将继续进行。15日的余世市民日将对全国观众免费开放,17日和19日将举行文化月的开幕和闭幕式。 23日至24日,国内外的行进乐队将在博览会场地游行,31日将举行余世夜海烟花节和岛屿美食节。为期61天的博览会将于11月4日以余世岛民共同参与的闭幕式结束。 人们对博览会后留下的遗产也充满期待。介绍国内外岛屿的岛屿主题区和开岛渔村文化中心将在闭幕后继续作为永久设施运营。 组织委员会计划推动全球岛屿城市间的协商体构建和《余世岛屿宣言》的通过,并向联合国建议设立“岛屿日”。 金钟基组织委员会秘书长表示:“岛屿博览会不仅是一个短暂的旅游地,而是我们共同守护的未来的提议。”他强调:“希望这一提议能成为闭幕后全球岛屿共同寻找答案的起点。” 另外,2026年余世世界岛屿博览会以“岛屿,连接海洋与未来”为主题,自9月5日开幕,持续至11月4日,在余世斗山真毛地区和余世世界博览会场、开岛和金吾岛等地举行。※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-10-16 03:24:10 -
韩国农渔村公社目浦无安新安分社长及员工向无安捐赠故乡爱心基金韩国农渔村公社目浦无安新安分社的范必在社长及员工们已连续三年参与无安郡的故乡爱心基金捐赠,致力于与当地社区的共生。 无安郡于14日宣布,韩国农渔村公社目浦无安新安分社的员工们捐赠了300万元的故乡爱心基金。 此次捐赠是范必在社长及员工们共同决定,为了给当地社区提供实质性的帮助。 目浦无安新安分社的故乡爱心基金捐赠并非一次性行为。从2024年到今年的三年间,捐赠总额已达到1050万元。 特别是范社长强调,作为在农村和渔村现场开展业务的公共机构,必须与地方实现共生并承担社会责任,因此与员工一起持续参与故乡爱心基金捐赠。 韩国农渔村公社目浦无安新安分社正在进行与农村生活环境和农业生产基础改善等密切相关的项目。 此外,分社还参与了社会贡献活动,包括慰问社会福利设施、支持弱势群体和捐赠奖学金等,扩大与当地居民的接触。 范必在社长表示:“我们希望通过参与故乡爱心基金捐赠,能够为当地社区提供帮助。” 金山无安郡郡守对参与故乡爱心基金的员工表示感谢,并表示:“捐赠款将用于提升居民的福利。” 同时,韩国农渔村公社目浦无安新安分社的员工们计划从2024年起每年参与无安郡的故乡爱心基金捐赠,截至今年已累计捐赠1050万元。分社将继续开展与弱势群体支持等地方密切相关的社会贡献活动。※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-10-15 18:24:00 -
无安青溪面李成满村长连续20年捐赠100袋大米,传递邻里关爱在过去20年中,李成满村长每年都坚持将自己种植的大米分发给困难邻居,这一善举为当地社区带来了温暖的感动。 位于全南光州特别市无安郡青溪面福吉2里的李成满村长今年再次捐赠了100袋10公斤的新米,继续践行他20年来的邻里关爱。 根据10月12日无安郡青溪面社区保障协商体的消息,李村长自2007年起每年捐赠100袋自己种植的大米,帮助当地的困难邻居。 今年捐赠的大米总量为1吨,市值约42万元。这些捐赠物品将通过青溪面社区保障协商体分发给需要帮助的邻居。 李村长的善举之所以受到关注,是因为这不是一次性的捐赠,而是他坚持了20年的持续行动。 他每年将收获的大米的一部分捐赠给邻居,这种方式为社区增添了意义。 特别是今年,他再次捐赠新米,体现了农村地区与邻居分享丰收喜悦的社区精神。 李成满村长表示:“虽然数量不多,但希望能对困难邻居有所帮助,今后我会继续尽我所能进行分享。” 青溪面将把李村长捐赠的大米分发给需要帮助的居民,并确保捐赠者的心意能够传递给邻里。 韩承焕青溪面面长表示:“感谢李成满村长长久以来对邻里的无私奉献,我们会细心确保捐赠的大米和温暖的心意能够送到需要的人手中。” 社区内普遍认为,居民自发参与的持续分享活动对关注处于福利盲区的邻居、增强社区凝聚力具有重要意义。 此外,李成满村长自2007年至今,已连续20年每年捐赠100袋10公斤的大米。根据每年相同规模的捐赠计算,累计捐赠量已达2000袋,总计20吨。
2026-10-12 20:32:10 -
三星电子半导体特别绩效奖金将于明年3月底发放,税率49.5%三星电子半导体(DS)部门针对员工的特别经营绩效奖金将于明年3月底至4月初发放。据业内消息,三星电子DS部门于7日向员工公布了特别经营绩效奖金的具体标准。特别绩效奖金的发放方案将作为明年3月定期股东大会的议案进行审议,股东大会通过后将进行发放程序。特别经营绩效奖金是三星电子在今年5月工资谈判过程中,除了现有的超额利润绩效奖金(OPI)外新设的制度。该奖金的资金来源为DS部门营业利润的10.5%,并没有设定单独的发放上限。奖金资金的40%将优先分配给DS部门的全体员工,其余60%将根据各事业部的业绩进行分配。个人的发放金额将根据基础金额乘以特别绩效奖金的发放比例进行计算。各事业部的发放比例将在明年2月初公布。发放对象为截至今年12月31日的在职员工及部分休假员工(如育儿、怀孕、入伍等)。如果今年的实际工作时间不足1个月,或在发放基准日时处于休假或停职状态,则不在发放范围内。发放方式为在扣除税款、保险费和捐款后,以税后金额以自家股票的形式发放。发放股票的三分之一可以立即出售,其余三分之一分别在1年和2年内限制出售。适用的纳税年度为2027年。公司将在年终结算过程中,为减少额外征税的可能性,统一适用最高所得税税率45%进行预扣。包括地方所得税在内,预扣税率为49.5%。健康保险费和就业保险费等四大保险费也将单独扣除。三星电子的劳资双方还在推进与特别绩效奖金相关的共同捐赠协议。DS部门员工可以自愿选择捐赠的比例和金额,范围为特别绩效奖金的0.2%至1.0%。员工的捐款将由劳资双方1:1配对,具体的捐赠对象和运作方式将通过进一步协商决定。个人捐赠协议将在本月内进行。随后,明年2月将公布各事业部的特别绩效奖金发放比例,并在3月的定期股东大会上提出发放方案,计划于同月末开始实际发放。三星电子工会委员会主席崔胜浩表示:“捐赠协议将由委员会和执行部门带头参与,并鼓励会员参与。捐赠对象和运作方式等将持续与公司协商。”※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-10-08 01:48:10 -
李在明总统:在日侨胞的奉献,韩国将给予更大回报李在明总统在7日与在日侨胞会面时表示:“在过去80年中,侨胞对韩国的巨大爱与奉献,韩国将努力给予更大的回报。” 李总统在青瓦台迎宾馆举行的在日本韩国民团成立80周年纪念座谈会上指出:“今天我们所享有的韩国的成长与发展,凝聚了为祖国未来担忧而在日本贡献力量的在日侨胞及前辈们的血汗。” 他强调:“民团在漫长岁月中,面对各种困难和歧视,始终维护侨胞的权益,并在韩日关系出现困难时,出色地发挥了连接两国人民的桥梁作用。韩国不会忘记这段历史。” 他接着表示:“我在就任后首次选择日本作为双边访问地,随后两国通过首脑间的穿梭外交,建立了信任,开启了韩日关系的新篇章。侨胞们在两国之间的理解和连接作用愈发重要。” 李总统还呼吁关注在日侨胞社会的世代交替和下一代的培养。他说:“希望下一代能够自豪于自己的根,成为侨胞社会的主角,并作为连接韩日两国的坚实桥梁,得到积极支持。” 成立于1946年的民团在过去80年中,作为在日侨胞社会的核心,致力于保护侨胞权益、推广韩语和文化教育、促进韩日民间交流等。在6·25战争期间,侨胞们作为在日学徒义勇军参战,并在黑川工业区的建设、1988年首尔奥运会及克服外汇危机的过程中贡献力量。 在日本的10个韩国公馆中,有9个的土地和建筑是由在日侨胞捐赠而成。 民团中央总部的金义中团长当天请求将侨胞对祖国的贡献与牺牲、民团的历史纳入韩国历史教科书。李总统承诺将认真倾听侨胞在现场所遇到的困难和对民团未来的建议,并确保政府应尽的责任。 ※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-10-07 23:52:10 -
郑英斗金海市长就任100天:民生支持金推进顺利,但面临多重难题郑英斗金海市长就任100天的首份成绩单显示,民生与现状问题的表现截然不同。全市发放的545亿韩元民生支持金按承诺顺利推进,但需要解决的地方长期问题仍未找到明确的突破口。 郑市长在10月6日金海市政府记者室举行的茶谈会上,分享了就任100天的感想及明年的市政运营方向。 他将“成果”和“民生”作为第九届民选市长任期的核心关键词,并表示:“我将以符合市民期待的实际成果和改变生活的民生来证明市政。”他自信地表示,未来将以具体的数字和结果来接受评估。 就任首个决策‘民生支持金’加速推进……大规模投入轻轨支持 在过去的100天中,市政中最显著的进展无疑是民生支持金。郑市长在7月1日就任后,立即签署了支持条例的决策,展现了强烈的意愿。 通过第一次追加预算,市政府筹集了545亿韩元的资金,从上个月17日起,向所有在金海登记的市民(包括结婚移民者和永久居民)发放每人10万韩元的支持金。 545亿韩元的金额在考虑金海市的财政规模时并不轻松。这一金额超过了去年市政府为釜山金海轻轨亏损补贴投入的约530亿韩元,直接用于刺激市民消费。市政府期待此次措施能带动小商圈的销售增长,但尚未公布具体的经济效果评估指标。 然而,地方现状问题的突破依然停滞不前。长裕客运总站在完工两年后仍被搁置,成为典型案例。 郑市长在当选期间曾承诺“中秋前通车”,并提升了公众对早日恢复运营的期待。上个月初还宣布了部分线路的试运营计划,但最终因与运输公司最后阶段的谈判破裂而搁浅。运输公司方面要求市政府提供因运营时间增加而导致的成本上升补偿及出入口安全问题的财政支持。 市政府也认为,现有的总站规模无法承载每天110次的所有线路,因此决定重新审视结构改善方案,包括通过捐赠回归公营化的方式。目前,急需的开通时间和具体的恢复路线图在此次100天的发布中并未提及。 被视为结构性难题的大型项目也尚未找到明确的解决方案。对于累计亏损超过5000亿韩元的釜山金海轻轨,市政府主张“政府应分担国费”,但具体的协商进展情况尚未公开。 前任市长曾取消的东部南方金海公共医疗院的捐赠建设计划,至今仍仅提出“尽快确定替代用地”的方向性建议,尚未确定具体位置。 关于财政运作的基调也引发了担忧。 郑市长提出明年的方向为“节约、验证、回流、再投资”,但实际提出的任务却是发行2000亿韩元的金海爱商品券、扩大365天的儿童照护服务、引入气候保险等需要巨额资金的新支出项目。 关于如何削减不必要的预算的蓝图尚未明确,因此,12月的本预算审议将成为新市政财政基调的首次考验。 与此同时,郑市长在当天将第九届民选金海市政的两个关键词定为“成果”和“民生”,并表达了坚定的决心。 他表示:“市政必须以符合市民期待的实际成果和更具体地改变市民生活的民生来证明。基于过去100天所积累的基础,未来将致力于打造‘成果显著的市政,民生强大的城市’。”
2026-10-07 16:16:00 -
巴迪弗兰德连续11年支持儿童福利院,开展多项社会公益活动巴迪弗兰德于9月23日访问了常绿儿童福利院,并向49名儿童捐赠了支持物资。今年,员工福利团队的员工们精心准备了美食,亲手制作了儿童们喜爱的LA肋排、炸鸡块、芝士蛋糕和饼干,并提供了一套实用的毛巾。自2016年以来,巴迪弗兰德每年在春节、秋夕和儿童节等重要节日,都会前往位于首尔江南区的儿童福利院,捐赠员工们准备的食品和生活用品。今年的秋夕,巴迪弗兰德扩大了支持范围,与位于观岳区的常绿儿童福利院建立了新的联系。巴迪弗兰德相关人士表示:“我们希望孩子们在节日期间能够感受到家庭和朋友的温暖,度过一个丰盛的时光,因此准备了此次捐赠。”并表示:“未来我们将继续通过持续的捐赠为社区贡献力量,履行企业的社会责任。”此外,巴迪弗兰德除了支持儿童福利院已持续11年外,还开展了向医务人员捐赠按摩椅、支持残疾人团体及消防部门物资、慰问派遣军人等多项社会公益活动。※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-09-29 01:52:00 -
156名员工共同捐赠…韩国造船海洋设备研究院向木浦市捐赠1625万韩元韩国造船海洋设备研究院的员工们共同捐赠了超过1600万韩元的故乡爱心捐赠金给木浦市。 木浦市于28日表示,韩国造船海洋设备研究院在23日捐赠了1625万韩元的故乡爱心捐赠金,此次捐赠有156名员工自发参与。 此次捐赠的意义在于它并非一次性行为。研究院去年也向木浦市捐赠了420万韩元,而今年的捐赠规模大幅增加。 韩国造船海洋设备研究院是专注于船舶和海洋设备领域的技术开发、测试和认证的专业生产技术研究机构。 与木浦的关系不仅限于捐赠。研究院目前正在木浦大洋产业园推进总投资额为200亿韩元的“环保氨船舶燃料供应实证中心”建设项目。 该项目是工业通商资源部“环保船舶用氨燃料供应装置及系统实证基础建设项目”的一部分,将于2024年至2028年实施。其核心是建立能够进行各种部件和设备的综合实证的设施,以支持环保船舶技术开发和相关企业的竞争力提升。 因此,研究院此次的故乡爱心捐赠不仅是对社区的回馈,也引起了人们对木浦未来造船和海洋产业发展的关注。 杨元昌韩国造船海洋设备研究院院长表示:“员工们的自发心意汇聚在一起,才能实现如此有意义的捐赠,我们将继续与社区共同发展,践行分享精神。” 姜成辉木浦市市长表示:“感谢所有参与木浦温暖分享的员工们,珍贵的捐赠将被用于提升市民福祉和地区发展。” 此外,木浦市还计划利用故乡爱心捐赠金开展“故乡父母医院陪伴安心护理”、“幸福餐桌万人共享”等反映地区实际情况的基金项目。市政府将扩大故乡爱心捐赠的参与,并将筹集的捐赠金与市民福祉提升的项目相结合。 ※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-09-29 01:32:10 -
首尔大学医院收到2000万韩元的美国股票捐赠,致力于未来医疗准备被称为“虚拟货币捐赠王”的金居石向首尔大学医院捐赠了价值约2000万韩元的美国股票。这是首尔大学医院首次接受海外股票的捐赠。首尔大学医院于23日在大会议室宣布,金居石向医院捐赠了约2000万韩元的美国上市公司Unusual Machines的股票。捐赠款项将平均用于重离子治疗中心的发展基金和支持低收入儿童患者的基金。金居石此前已向首尔大学医院捐赠了比特币和瑞波币(XRP),此次捐赠后,累计捐款金额达到约1亿4700万韩元。对未来产业如加密货币、量子计算和人形机器人等领域充满兴趣的金居石,正将自己所持资产的价值转化为对医疗发展和患者支持的贡献。金居石表示:“未来技术创造的价值如果能转化为患者的力量,作为投资者,这将是最有意义的事情。虽然虚拟资产或海外股票的捐赠可能仍然让人感到陌生,但这样的尝试如果逐渐增多,我们社会的分享精神将会更加广泛。”白南钟院长表示:“通过这种新的方式传递的捐赠,将被珍惜用于重离子治疗中心的发展以及减轻儿童患者及其家庭的治疗费用。”此外,首尔大学医院正在基于捐赠等准备未来医疗。重离子治疗中心旨在将集中在首都圈的先进癌症治疗基础设施扩展到地方,计划于2027年下半年开业。排骨首尔大学医院则作为基于人工智能和智能系统的未来智能医院,计划于2029年上半年开业。白南钟院长在本月举行的“2026首尔大学医院发展捐赠之夜”上表示:“捐赠不仅是帮助当前医疗,更是为我们将要创造的未来医疗做好准备的力量。我们将确保为患者提供更好的治疗,为医疗人员提供更好的诊疗和研究机会,为未来世代提供更好的医疗。”※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-09-24 21:08:10 -
三星电子DS部门特别经营成果奖金预计在9月底公布,每人可获600万元奖励三星电子DS(半导体)部门的员工预计将在中秋假期后确认特别经营成果奖金的计算方式和发放标准。 根据24日的行业消息,三星集团超企业劳动组合三星电子分部最近通知会员:“DS特别成果奖金的通知将在中秋节后9月最后一周发布。” DS特别经营成果奖金是三星电子与工会在5月工资谈判达成协议后,独立于现有OPI(绩效激励)新设的制度。三星电子与超企业工会在总罢工前经历了多次波折,最终达成协议,决定将DS部门的营业利润的10.5%作为特别经营成果奖金的资金来源。 特别经营成果奖金将全额以税后自家股票形式发放,并不设上限。资金的40%将优先分配给DS部门整体,其余60%将按业务部门进行分配。获得的股票中三分之一可立即出售,其余部分将在两年内逐步出售。 即将发布的通知中,预计将保持现有协议的基本框架。 因此,如果假设今年三星电子的营业利润为300万亿韩元,按照新制度,DS部门的内存业务员工预计将获得最高5000万韩元(年薪1亿韩元)的OPI和价值5亿5000万韩元的自家股票。 由于预计三星电子今年的营业利润将超过300万亿韩元,因此实际的奖金规模可能会更大。 在此次最终协议达成之前,超企业工会已将涵盖DS和DX(家电·移动)的综合工会转变为半导体单一工会。根据章程修订,原DX部门的工会会员预计将被处理为退出工会。 预计还将发布部分特别经营成果奖金用于社会公益的方案。业内人士预测,三星电子员工自愿捐赠特别经营成果奖金的0.5%至1%,公司也将以相同金额进行捐赠。参与与否将由员工自主选择。 此前,三星电子MX(移动)部门和SK海力士已引入的Herman Miller 200万至300万韩元的办公椅也将逐步在DS部门的所有业务场所引入。※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。
2026-09-24 21:04:20