韩国劳动部长金英勋在21日表示：“在人工智能（AI）和数字转型这一巨大变革的中心，‘以人为本的AI转型’比以往任何时候都更加重要。”他强调：“我们将与国际劳工组织（ILO）共同打造技术创新与劳动权保护和谐共存的以人为本的AI转型模型。”
金部长在与来访的国际劳工组织总干事吉尔伯特·翁博会晤时，广泛讨论了双方在战略合作及扩大韩国在ILO中的角色等问题。翁博总干事自2022年10月就任以来首次访问韩国劳动部。
金部长提到他曾代表劳动界参加ILO大会的经历，表示：“我深受ILO在劳资三方主义基础上实现以人为本的劳动价值的过程所感动。”他强调：“今天作为劳动部长迎接翁博的来访，意义更加深远。”
他还指出：“历史上，技术创新创造了新的机会，但也对劳动市场结构和就业产生了重大变化。”他表示：“在这样的转型时代，技术发展的方向必须以人为本，劳动不能被排除在外。”
金部长表示：“韩国希望在AI转型和国际社会变革中履行负责任国家的角色。”他指出：“劳动部将尝试并引领向公众提供的就业劳动行政及内部工作处理的AI转型。”
金部长强调：“劳动受到尊重的社会、每个人都能幸福工作的国家是ILO所传播的我们共同的普遍核心价值。”他表示：“劳动不是商品，而是应当受到尊重的权利和价值，ILO费城宣言的精神始终是坚实的基础，我们将积极参与各种讨论，以便在国际社会中广泛传播。”
翁博总干事对韩国提出的全球AI倡议表示感谢，并强调：“在AI时代，需要国际合作以创造优质就业和以人为本的转型。”
与此同时，翁博总干事的访韩行程将持续到22日，期间他还将与总统及劳资代表会面，并访问首尔就业中心等。
※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
