法院裁定，韩国劳动部员工与Coupang物流服务公司高管共进3万韩元以下的餐食不具备对价性，不违反反贿赂法。

据法律界25日消息，首尔中央地方法院民事79部法官赵志焕近日决定，不对劳动部下属分局员工A某和CoupangCLS处以反贿赂法罚款。法院还决定不对A某进行罚款审判，因为劳动部已撤销了对A某的违规通知。

法院认为，“在共餐时，A某所属分局并无针对CoupangCLS的监督案件”，并表示“该餐会是出于社交目的，不妨碍正常职务执行”。

法院指出，当时每人餐费为2.75万韩元，符合反贿赂法实施令规定的3万韩元以下的范围。法院解释称，“提供的餐费在每人3万韩元以下，属于反贿赂法实施令允许的社交、礼仪等目的范围内”。

此外，法院还考虑到两人自2006年共事以来建立的友谊，当天会面是偶然发生的，参与餐会的员工也认识CoupangCLS高管等因素。

此前，A某在去年2月于劳动部从事工业灾害相关工作时，与4名员工一起接受了CoupangCLS高管提供的16.5万韩元午餐。A某的上级得知此事后，向法院通报A某违反反贿赂法，启动了罚款审判。然而，今年3月，法院通过简易审判决定不处以罚款。对此，检方提出异议，正式审判程序随之展开。

尽管如此，政府仍持续强调遵守反贿赂法。去年在国会举行的Coupang听证会上，劳动部部长金英勋提到大选前有多名5、6级公务员从劳动厅转职至Coupang，并警告将严惩此类行为，禁止接触。

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